岗位职责:
1. 负责区域门店管理,依公司规定模式运作,定期召开区域会议,传达并执行营运部工作计划。
2. 对区域门店cvs店长、副店长及员工业务水平进行考核与针对性培训,为门店领代班评选提供建议。
3. 制定并分解区域销售计划,跟踪执行情况,关注责任门店销售达成、毛利率及费用指标。
4. 跟进门店DM促销及其他促销活动检查。
5. 负责区域内市调及报告。
6. 检查各门店现金及安全情况,及时跟踪解决人、财、物安全隐患。
7. 筹备区域内新店开张,执行与跟踪区域内门店调整方案。
8. 指导及考核各门店商品陈列、环境卫生,考核员工服务态度与劳动纪律。
9. 组织区域盘点,检查门店帐务管理,确保盘点准确、真实。
10. 有效管控生鲜门店损耗。
11. 了解门店人员思想动态并正确引导,加强沟通协调,及时提出整改意见。
12. 检查各门店“营运制度及流程”执行情况,组织辅导、考评并反馈。
13. 检查设备维护及管理情况,维持门店正常运转,处理异常。
14. 对部门人员进行业务指导及培训,提升业务技能。
15. 完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 具备丰富的连锁门店管理经验,熟悉便利店行业运作模式。
2. 拥有出色的团队管理能力,能够有效考核与培训员工。
3. 具备较强的销售管理能力,能制定并执行销售计划。
4. 熟练掌握市场调研技能,准确分析市场情况。
5. 拥有良好的沟通协调能力,能妥善处理各类问题。
6. 具备较强的责任心和执行力,确保工作任务高效完成。
工作时间:8:30—12:00/13:30—18:00 +法定假。
福利待遇:五险、免费培训、晋升空间。
眉山人才网敬告各位求职者:此企业已经过眉山人才网认证,可放心联系
如有不实立即举报
1、本站仅提供信息储存平台,所有信息均由用户发布,其内容及因之产生的后果,均由发布者承担,与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑,请保持警惕。
我要举报>>>
