岗位职责
1. 负责门店日常运营,统筹人员排班、库存管理及销售目标达成
2. 监督服务标准执行,处理客户投诉并提升顾客满意度
3. 分析经营数据,制定促销方案以驱动业绩增长
任职要求
1. 具备2年以上零售或餐饮行业管理经验
2. 熟悉门店运营管理流程,具备较强的成本控制意识
底薪2500+提成
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