一、岗位职责
● 团队管理与目标达成:负责KTV销售团队的日常管理与培训,带领团队完成公司下达的月度、季度及年度销售业绩指标。
● 客户开发与维护:积极拓展新客源,深度挖掘并维护核心VIP客户资源,建立完善的客户档案,提升客户复购率与满意度。
● 营销活动落地:配合公司整体运营策略,策划并执行各类门店促销、节假日营销及会员回馈活动,提升门店整体营收。
● 现场运营协调:在营业高峰期协助统筹现场接待与服务流程,妥善处理突发客诉,确保门店运营顺畅及品牌形象。
● 数据复盘与汇报:每日/每周跟进销售数据,分析业绩达成情况,及时向公司管理层汇报工作进度并提出优化建议。
二、任职要求
● 行业与跨界经验:具备KTV、酒吧、高端餐饮等娱乐服务行业销售管理经验者优先;若无同业经验,曾在房产、汽车、保险等高客单价销售领域取得优异业绩者亦可。
● 本地资源优势:拥有眉山本地丰富的客户资源、人脉**或企事业单位渠道者优先录用。
● 服从性与执行力:具备极强的团队意识与纪律性,服从公司各项管理规定及组织的统筹安排与分配。
● 工作时间适应:必须能接受夜班工作制,能适应娱乐行业作息。
● 综合素质:具备出色的沟通谈判能力、抗压能力及突发事件处理能力,对销售工作充满热情。
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