岗位职责:
1. 参与“星锐计划”,接受系统培训,学习产品知识、销售流程及客户开发实战技巧,为期1-3个月。
2. 深入一线轮岗实践,积极参与市场开拓、客户拜访以及全流程业务跟进工作。
3. 协助开展市场调研,参与销售策略的制定,为业务发展提供有价值的建议。
4. 沿着管培生→区域销售→销售管理的晋升通道,努力成长为销售骨干或团队管理者。
任职要求:
1. 专业不限,食品、营销类专业优先。
2. 具备强烈的成就动机、出色的学习能力以及抗压韧性。
3. 沟通表达清晰流畅,具备良好的服务意识与团队合作精神。
4. 能够适应长期驻地出差。
5. 熟练掌握Office软件,有学生干部经验者优先。
你将收获优厚的薪资待遇,包括底薪3-5K + 提成 + 补助,完善的福利体系,如五险、年假、节日福利、食宿全包,还有专属导师、定期培训、行业交流机会等丰富资源。(该岗位需长期驻外,介意勿投)
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