行政人事
薪资待遇
3500-5000元/月
工作要求
大专 | 2-5年工作经验
职位描述
工作内容：
1、负责员工招聘、试用、转正、晋升、调动、转岗、升任、辞职、自离、开除、辞退等程序的办理；
2、负责员工请假、病假、旷工、迟到、早退及带薪休假等的审核与管理、及考勤制作；
3、负责员工合同新签、续签；
4、负责公司社保、工伤、社保卡、平安团队意外险等事宜；
5、负责企业文化建设（年会、周年庆、团建等），会议组织与安排、监督、检查与执行工作；
6、负责公司电信、电话费用的缴纳，油卡充值等；
7、负责公司6S的检查、监督；
8、负责每月员工生日礼品、办公用品、客户送礼等采购；
9、负责员工费用报销、供应商付款等单据审核；
10、负责公司车辆管理违章、年审、维修等；
11、负责协助每年ISO新办及续办等；
12、完成上级领导交待的其他工作，等等。 8:00-17:30
中午午休1个半小时
公司有各种福利待遇哟 开年红包 年会红包各种红包 等你来

眉山人才网敬告各位求职者：此企业已经过眉山人才网认证，可放心联系 如有不实立即举报

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>